<三鷹市/訪看>「ソフィアメディ訪問看護ステーションつつじヶ丘」高給与:月給30万~☆年間休日121日 ☆【正看護師】/SY
応募終了期限まであと5日
掲載予定期間: 10/31(木)〜11/19(火)
掲載予定期間: 10/31(木)〜11/19(火)
給与 |
年収 3,000,000円〜3,999,999円 |
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交通 |
仙川駅(京王線) 徒歩13分 柴崎駅(京王線) 徒歩15分 |
職種 |
看護師(訪問看護) |
募集内容
職種 | 看護師(訪問看護) |
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給与 | 年収 3,000,000円〜3,999,999円 |
勤務地 | 東京都三鷹市中原1 |
最寄駅 | 仙川駅(京王線) 徒歩13分 柴崎駅(京王線) 徒歩15分 |
勤務時間 | 9:00~18:00 |
休日 | 年間休日数:121日 4週8休以上 5連休取得実績あり ・4週8休+月1日 シフト制 冬季休暇(5日) ・土日の勤務頻度は月に4日程度です(土日は訪問数が少ないため電話対応等は軽減されます)。 産前産後休暇、慶弔休暇、有給休暇(週1日勤務から取得可) |
業務内容 |
訪問看護における看護業務 訪問看護ステーションにおける看護業務全般をお任せ致します。 受け持ち方式:チーム制 ≪具体的には≫ 健康状態の監察や判断、日常生活の支援、医療処置、カテーテル管理等の支援(HIT:在宅輸液療法、HOT:在宅酸素療法などのハイテク管理)、ターミナルケアの実施(終末期医療の受入)、その他の看護・介護に関する生活相談等 ≪実例≫ 体位変換・全身清拭・口腔内清潔・義歯脱着・洗髪・胃洗浄・導尿・浣腸・腸洗浄・人工肛門ケア・摘便・直腸内ケア・気管切開ケア・皮下注射・筋肉内注射・経管栄養など、病院⇒在宅療養でも概ねの看護行為が可能です。 ≪疾患層≫ 脳血管疾患、認知症、悪性新生物、筋肉骨格系疾患 等 看護師人数:7人以上(ステーションにより異なる) 他、療法士、事務スタッフ配置 1日の訪問件数:5件~6件 移動範囲:ステーションから5km以内 オンコール:有り(常勤人数にて分担 平均月6~8回) 記録方式:電子カルテ(1人1台ipad支給) 1日の流れ(ソフィアメディYou Tubeチャンネル) https://www.youtube.com/watch?v=ClikDmobOls ≪教育研修制度について≫ 【入社時研修】 入社後3日間:入社時研修(VMS研修、保険制度など) 入社後4日目以降:現場同行訪問 入社3~4か月後:症例検討会 同時期に入社した医療スタッフで集まり、困難事例や症例を共有 他ステーションとも横の繋がりを築いていきます。 【研修】 階層別の各種研修開催(1年目/3年目/管理者向け等) オンライン研修 専門知識・社会人スキルを高める年間125回のリアル研修と150以上の動画コンテンツを用意。 ナーシングスキルを導入し、367の手技(スライドや写真)と、107の動画閲覧が可能。 その他ソフィアメディオリジナルコンテンツも搭載。 |
応募資格 | 看護師 |
その他 |
給与参考例 経験3年 / 正看護師 年収 399 万円 月給 33.2 万円 賞与なし 月給内訳 基本給 332,916円 ■ここいろ枠■ ①~③の働き方が可能 ①オンコール所持あり・土日祝勤務なし ②オンコール所持なし・土日祝勤務あり ③オンコール所持なし・土日祝勤務なし オンコール対応手当(土日祝・ファースト) 2,250円~/回 オンコール所持手当(平日・ファースト) 1,500円~/回 オンコール対応手当(土日祝・セカンド) 1,500円/回 オンコール対応手当(平日・セカンド) 1,000円/回 エンゼルケア手当 14,000円/回 緊急訪問手当 5,100円~6,500円 社会保険完備 昇給:年1回 社会保険完備 〇自由診療サービスの割引制度 社員の健康と美をサポートするため、支援先医療機関での自費診療サービスを社員割引価格でご利用いただけます。 美容皮膚科の施術では、白玉注射やボトックス・ヒアルロン酸注射といった人気メニューが、社員特別価格で受けることができます。 また、眼科の眼内コンタクトレンズやドライアイ治療などのサービスも割引対象となっております。 〇夜間タクシー利用制度 22時以降の緊急出勤の際に安全に少しでも早くお客様の元へ駆けつけることを目的に、出動時の自宅まで・帰宅時にお客様宅まで呼ぶ迎車も会社負担で支援します。(社用車訪問の場合を除く) 〇引越支援金制度 緊急対応時にすぐお客様の元に駆けつけられるよう、所属ステーションの基準距離内に引越をした場合には引越費用のうち上限20万円までを会社が負担します。 〇マタニティ制服の貸与 妊娠中でも実用的で快適な制服で仕事ができるように、マタニティ用の制服も準備しています。 〇育児の為の時短社員制度 お子様が0歳から小学3年生になるまで30分単位で最大2時間を短縮した時短勤務の利用が可能です。保育園の送り迎え等に利用されております。 〇ベビーシッター費用の補助 病児病後児で保育園に預けられない、急なお客様対応で保育園の送迎ができない等、自宅サポートを依頼する際のシッター料金を当社指定企業に限り会社が半額補助します。 〇1時間単位で取得可能な有給休暇 勤務中に急に空いた隙間時間は、この制度を活かして行政・銀行関連の手続き、受診、リフレッシュなどの時間としていただけます。 定年:60歳 ※再雇用:あり |
求人の詳細情報については、「日研メディカルケア」よりお伝えさせていただきます。お気軽にお問合せください。
具体的に転職/就業をお考えの方、情報を見たい方、現職でお悩みの方、
まずは情報提供からご案内いたしますので、ご安心ください。
「日研メディカルケア」は、一人ひとりに親身になってご相談をお伺いいたします。
インターネットでは収集できない情報の収集、希望条件のご相談など、
ご自身では難しい部分も含めて一緒にお手伝いさせていただきます!
お問い合わせ先
法人名 | 日研トータルソーシング株式会社 紹介 |
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