【介護職】 住宅手当あり◎強化型老健での介護職求人★
応募終了期限まであと5日
掲載予定期間: 11/14(金)〜12/3(水)
掲載予定期間: 11/14(金)〜12/3(水)
|
給与 |
月給 201,000円〜321,000円 |
|---|---|
|
交通 |
名鉄蒲郡線「蒲郡駅」徒歩11分 |
|
職種 |
介護職 |
募集内容
| 職種 | 介護職 |
|---|---|
| 給与 | 月給 201,000円〜321,000円 |
| 勤務地 | 愛知県蒲郡市栄町11-13 |
| 最寄駅 | 名鉄蒲郡線「蒲郡駅」徒歩11分 |
| 勤務時間 |
早出 07：00～16：00（休憩60分） 日勤 08：30～17：30（休憩60分） 遅出 10：00～19：00（休憩60分） 夜勤 16：30～09：30（休憩120分） |
| 休日 | 年間休日115日 週休2日制 夏季休暇（1日） 年末年始休暇（4日） |
| 業務内容 |
【常勤（夜勤）求人】身体介護（食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等） レクリエーションや趣味活動のサポート 自立に必要な生活訓練の支援 外出の際の付き添い 生活や介護内容についての記録・報告 看護師やセラピスト、支援相談員といった他職種との連携 シーツ取替え、清掃など |
| 応募資格 | 初任者研修、実務者研修、介護福祉士 |
| その他 |
月給201,000円～321,000円 基本給145,000円～250,000円 + 諸手当56,000円～71,000円 諸手当内訳 介護福祉士手当：15,000円/月 勤務手当：5,000円/月 調整手当：25,000円/月 夜勤手当：26,000円/月（6,500円×月4回） ※上記は夜勤手当4回分込の給与例です。 ※給与額は経験年数、勤務実績などを考慮して決定いたします。 【別途支給手当】 時間外手当 住宅手当：上限20,000円/月（規定による） 通勤手当：実費支給（上限なし） 処遇改善手当 賞与：年2回（前年度実績3.2ヶ月） 昇給：年1回 各種社会保険完備 マイカー通勤可能（無料駐車場あり） 通勤手当あり（実費支給 上限なし） 住宅手当あり（上限20,000円/月 規定による） 託児施設あり（利用可能時間08：00～18：00 日曜日休み） 確定拠出型年金制度あり 再雇用制度あり（満65歳迄） |
お問い合わせ先
| 法人名 | 株式会社NEXTINNOVATION |
|---|