【鶴ヶ島市藤金】介護職/派遣/小規模多機能ホーム/キャリアアップ/週3日~/車通勤可

応募終了期限まであと5日
掲載予定期間: 7/4(金)〜7/23(水)
掲載予定期間: 7/4(金)〜7/23(水)
給与 |
時給 1,300円〜1,500円 |
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交通 |
東武東上線「鶴ヶ島」駅 徒歩約17分 |
職種 |
介護職/ヘルパー |
募集内容
職種 | 介護職/ヘルパー |
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給与 | 時給 1,300円〜1,500円 |
勤務地 | 埼玉県鶴ヶ島市大字藤金 |
最寄駅 | 東武東上線「鶴ヶ島」駅 徒歩約17分 |
勤務時間 |
【勤務日数】週3日~ 【勤務時間】 ・7:00~16:00(実働8時間・休憩60分) ・8:30~17:30(実働8時間・休憩60分) ・11:00~20:00(実働8時間・休憩60分) |
休日 | ・シフトによる(週5日勤務の場合は週2日休み) ※1カ月単位の変形労働時間制採用 ・有給休暇あり ・産前産後休暇 ・特別休暇 ・弔事休暇 ・育児/介護/看護休暇 ※すべて規程あり |
業務内容 |
高齢者施設における介護業務全般(日勤帯)をお願いします。 【主な業務内容】 ・食事に関する業務(配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア) ・排泄介助(トイレ誘導またはオムツ交換) ・入浴に関する業務(準備、誘導、着脱介助、入浴介助/片付け) ・トランス(ベッド、車イス、ストレッチャーなどへ移乗) ・居室からリビングやホールへの誘導 ・離床介助、臥床介助 ・ナースコールの対応 ・介護記録の記入または入力 ・その他(申し送り/レク/おやつ準備/環境整備など) ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態:小規模多機能居宅介護 定員:29名 開設:2013年 9月 「飲んで歩く」水分摂取と運動のケアを推奨している施設です。 【営業担当のおすすめコメント】 ・日勤帯のみなので、身体のリズムが作りやすいです。 ・マイカーでの通勤も可能で、快適に通勤できます。 ・週3日からの勤務。ご自身のライフワークに合わせて働けます! |
応募資格 |
【必須資格/経験】 ・介護職員初任者研修を修了している方 【ウェルカム要件】 ・介護職としてのご経験をお持ちの方 ・普通自動車免許をお持ちの方 ※ブランクのある方、未経験の方もご相談ください |
その他 |
《派遣》 ・時給 1,300円~1,500円 (時給詳細) 介護福祉士:1,400円~ 初任者研修:1,300円~ (月収例) 時給1,400円×1日8時間×週5日の場合(介護福祉士) 月収:246,400円~ ※退職金支給制度あり ※交通費支給 ※元旦手当(5,000円) ※年次有給休暇あり ※産休育休手当あり ・試用期間なし ・各種社会保険完備(週20時間以上かつ月8.8万円以上で即日加入) ・退職金制度(勤続3年以上) ・交通費別途支給 ・昇給あり ・定年60歳(再雇用65歳/60歳以上の新規雇入れ実績あり) ・有給休暇 ・産休育休(パパ育休含む) ・研修制度あり ・敷地内禁煙(喫煙については別途ご相談ください) 【ミサワホームグループの福利厚生】 入社当日からあらゆる健康サポート、各種サービスの割引特典など、プライベートでも利用可能なサービスが多数ございます。 《ミサワホーム健康保険組合》 ・24時間無料の電話健康相談 >夜間や土日祝に体調を崩しても無料で対応の相談が可能です!! ・高額療養費付加金 >1ヵ月の自己負担限度額からさらに2万円を差し引いた額を後日当組合から申請不要で自動支給します。 ・出産一時金付加金 >独自の給付として、出産育児一時金にプラスして4万円(付加給付)を上積み支給します。 ・二次検診費用補助 >健診結果で再検診の場合、保険診療自己負担金額の上限5千円補助します。 ・インフルエンザ予防接種補助金 >インフルエンザ予防接種代の一部補助します。 《ライフサポート倶楽部》 >映画館・レンタカーの割引など、余暇を全面バックアップします!! 《会員制リゾートホテル「エクシブ」》 >全国30ヵ所以上の宿泊施設を会員料金で利用可能!! 《資格取得応援キャンペーン》 ・資格取得費用を全額キャッシュバック!! ・初任者研修、実務者研修、介護福祉士全てが対象になります! >セントスタッフでは、「無資格だけど介護のお仕事について学びたい」 「もっとスキルアップをしたい」など、意欲ある皆様を応援いたします。 |
【鶴ヶ島市藤金】介護職/派遣/小規模多機能/7:00~20:00内で8時間/週3~5日/車通勤可
お問い合わせ先
法人名 | セントスタッフ株式会社 介護 |
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