【相模原市南区】介護職／契約社員／特別養護老人ホーム／賞与3か月以上／介護ロボット導入／車通勤可
応募終了期限まであと5日
掲載予定期間: 7/2(水)〜7/21(月)
掲載予定期間: 7/2(水)〜7/21(月)
|
給与 |
月給 220,000円〜240,000円 |
|---|---|
|
交通 |
JR横浜線 古淵駅から徒歩で15分 |
|
職種 |
介護職/ヘルパー |
募集内容
| 職種 | 介護職/ヘルパー |
|---|---|
| 給与 | 月給 220,000円〜240,000円 |
| 勤務地 | 神奈川県相模原市南区大野台 |
| 最寄駅 | JR横浜線 古淵駅から徒歩で15分 |
| 勤務時間 |
早番 6:30～15:30（休憩60分） 遅番 13:00～22:00（休憩60分） 夜勤 21:45～翌6:45（休憩60分） |
| 休日 | シフト制による 年間休日122日 慶弔休暇 夏季休暇（5日以内） リフレッシュ休暇 産前産後休暇（8週） ※すべて有給扱いとなります。 0 |
| 業務内容 |
特別養護老人ホームにおける介護業務全般（日勤帯・夜間帯）をお願いします。 【主な業務内容】 ・食事に関する業務（配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア） ・排泄介助（トイレ誘導またはオムツ交換） ・入浴に関する業務（準備、誘導、着脱介助、入浴介助／片付け） ・トランス（ベッド、車イス、ストレッチャーなどへ移乗） ・居室からリビングやホールへの誘導 ・離床介助、臥床介助 ・ナースコールの対応 ・介護記録の記入または入力 ・その他（申し送り／レク／おやつ準備／環境整備など） ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態：特別養護老人ホーム 開設：1969年06月 【おすすめポイント】 ・賞与3か月以上の支給あり。頑張りを評価します。 ・年間休日122日！充実した休暇制度によってメリハリを持って働けます。 ・従来型多床室にもユニットケアの考えを採用。個別ケアを学べます。 ・介護ロボットやインカムの導入によって効率的な働き方が可能。 ・車通勤も可能なので、毎日の通勤も快適です。 |
| 応募資格 |
【必須条件】 介護のご経験がある方 介護のお資格をお持ちの方 |
| その他 |
月給：220,000円～240,000円 【備考】 昇給年1回（給与規定による） 賞与:年間4.2か月分 ※夜勤ができない場合は年間3か月分 扶養手当:配偶者12,000円 子6,000円／人 退職金制度は二種類加入（退職共済制度・確定拠出年金企業年金） 通勤手当（給与規程による） 車通勤可 試用期間3か月。試用期間は同一条件で勤務。 前歴（他業種含む）に応じて上乗せ。 雇用期間の定めなし 社会保険完備 昇給年1回 賞与:年間4.2か月分 ※夜勤ができない場合は年間3か月分 扶養手当:配偶者12,000円 子6,000円／人 退職金制度は二種類加入（退職共済制度・確定拠出年金企業年金） 扶養手当 住宅手当 通勤手当（給与規程による） 車通勤可 新人職員に対しては集合研修を実施 （入職時期に合わせて春又は秋に参加） OJTで丁寧に指導、定期的な振り返り 外部研修会に積極的に参加 （認知症介護実践リーダー研修修了15名、ユニットリーダー研修修了18名） 敷地内禁煙（特定屋外喫煙場所あり） |
【相模原市南区】介護職／契約社員／特別養護老人ホーム／賞与3か月以上／介護ロボット導入／車通勤可
お問い合わせ先
| 法人名 | セントスタッフ株式会社 介護 |
|---|