【熊谷市上之】介護職／正社員／病院／特別休暇あり／昇給・賞与有／送迎バスあり
応募終了期限まであと5日
掲載予定期間: 7/5(土)〜7/24(木)
掲載予定期間: 7/5(土)〜7/24(木)
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給与 |
月給 247,600円〜 |
|---|---|
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交通 |
JR高崎線熊谷駅から車で10分 |
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職種 |
介護職/ヘルパー |
募集内容
| 職種 | 介護職/ヘルパー |
|---|---|
| 給与 | 月給 247,600円〜 |
| 勤務地 | 埼玉県熊谷市上之 |
| 最寄駅 | JR高崎線熊谷駅から車で10分 |
| 勤務時間 |
8:30～17:30 日勤 16:30～9:00 夜勤 シフト制 休憩 60分（夜勤時は120分） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間 5時間 |
| 休日 | 4週8休 年末年始休暇 リフレッシュ休暇 慶弔休暇 年次有給休暇 |
| 業務内容 |
病院における介護業務全般（日勤帯・夜間帯）をお願いします。 【主な業務内容】 ・食事に関する業務（配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア） ・排泄介助（トイレ誘導またはオムツ交換） ・入浴に関する業務（準備、誘導、着脱介助、入浴介助／片付け） ・トランス（ベッド、車イス、ストレッチャーなどへ移乗） ・居室からリビングやホールへの誘導 ・離床介助、臥床介助 ・ナースコールの対応 ・介護記録の記入または入力 ・その他（申し送り／レク／おやつ準備／環境整備など） ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態：ケアミックス型病院 病床：105床 開設：1953年8月 【おすすめポイント】 ・病児保育室が利用可能 ・子育て中のスタッフが多いので、急なお休みなどもスタッフ同士でカバーしあう、子育てに理解のある職場です。 ・賞与：実績2.0カ月分 ・福利厚生が充実 ・特別休暇あり（リフレッシュ休暇） |
| 応募資格 |
【必須資格／経験】 初任者研修以上、経験必須 ＼ LINEはじめました ／ ID：【ststaff@stomiya】 ※お友達追加では本登録にはなりません。 求人に関する質問事項など、 何でもお気軽にお問合せください！ 【ウェルカム要件】 介護福祉士 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 |
| その他 |
月給247,600円 基本給223,600円 + 諸手当24,000円 諸手当内訳 夜勤手当：6,000円/回 ※上記給与は夜勤4回分を含んだ給与モデルです。 【別途支給手当】 通勤手当あり（実費支給） 子ども手当：1子10,000円（世帯主のみ支給） 住宅手当（世帯主・賃貸のみ支給） 時間外手当 特定処遇加算手当：320,000円/年 試用期間3ヶ月（条件変更なし） 雇用期間の定めなし 各種保険（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） 受動喫煙対策あり（屋内全面禁煙） 賞与：実績2.0カ月分 特定処遇加算手当：320,000円/年 昇給：年1回 各種社会保険完備 通勤手当あり（実費支給） 病児保育室あり（10歳まで平日のみ） 子ども手当 1子10,000円（世帯主のみ支給） 住宅手当（世帯主・賃貸のみ支給） 特別休暇あり（リフレッシュ休暇） |
【熊谷市上之】介護職／正社員／病院／特別休暇あり／昇給・賞与有／送迎バスあり
お問い合わせ先
| 法人名 | セントスタッフ株式会社 介護 |
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