【東証上場グループ】月給50万円×賞与年2回!関西エリア統括部長募集

応募終了期限まであと5日
掲載予定期間: 9/20(土)〜10/9(木)
掲載予定期間: 9/20(土)〜10/9(木)
給与 |
年収 6,500,000円〜 |
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交通 |
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職種 |
関西エリア内のマネジメント業務 |
募集内容
職種 | 関西エリア内のマネジメント業務 |
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給与 | 年収 6,500,000円〜 |
勤務地 | 大阪府大阪市中央区 |
最寄駅 | |
勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間/休憩60分) ※残業は月平均5~10時間程度と少なめで、メリハリを持って働ける環境です。 |
休日 | ■年間休日115日(年間休日110日+計画年休5日) ■週休2日制(土日休みも相談可) ■年次有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 プライベートとの両立を図りながら、無理なく働ける環境が整っています。ライフステージに応じた柔軟な働き方も可能です。 |
業務内容 | 関西エリア(8~9施設)を管轄するエリア統括マネージャーとして、複数施設の運営管理および経営支援を担っていただきます。現場スタッフとの連携を取りながら、施設の品質向上、入居促進、法令遵守、人材育成など幅広い業務をお任せします。介護実務はありませんので、マネジメント業務に専念いただけます。 《主な業務内容》 ■収支管理 ・売上・コストの分析と収益改善 ・各施設の予算管理と数値目標の達成サポート ■安全衛生・法令管理 ・感染症対策、事故防止、メンタルヘルス対応 ・行政監査や指導への対応、法令遵守体制の整備 ■運営・品質管理 ・レクリエーション活動の促進 ・入居者・職員間のトラブル対応 ・エリア内会議の企画・運営 ■営業・入居促進 ・営業戦略の立案・実行 ・入居率向上のためのマーケティング企画 ■人材マネジメント(経験に応じて) ・採用戦略、研修、スタッフ評価・定着支援 ・新規施設立ち上げや事業拡大にも携わっていただけます |
応募資格 | 初任者研修・実務者研修・介護福祉士 |
その他 |
■月給:500,000円 (内訳) ・基本給:306,000円 ・役職手当:100,000円 ・調整手当:94,000円 ※試用期間6ヶ月あり(待遇変更なし) ※ご経験・スキルを考慮の上、優遇いたします。 【昇給・賞与】 ・昇給:年1回(5月) ・賞与:年2回(8月・12月) 【想定年収】 ■年収例:650万円 ※入社3年目、目標設定および人事考課反映後の想定年収です。 【待遇・福利厚生】 ■社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険) ■昇給年1回(5月) ■賞与年2回(8月・12月) ■交通費全額支給(社内規定による) ■役職手当・調整手当あり ■退職金制度(勤続3年以上) ■定期健康診断 ■産前産後休暇・育児休暇・介護休暇制度 ■慶弔見舞金制度 ■制服貸与(一部施設) ■研修制度あり(管理職研修・マネジメント研修 など) ■社員表彰制度 ■東証上場グループならではの安定した経営基盤 安心して長期的にキャリア形成できる環境が整っており、経験やスキルを活かしながら、上場企業グループでのマネジメント経験を積むことができます。 交通費支給(上限月額30,000円) |
【20代~40代のスタッフ活躍中!!】 <必須条件> ■普通自動車運転免許(AT限定可) ■介護・医療・福祉業界での施設運営やマネジメント経験 (施設長・管理者・エリアマネージャー等の経験がある方歓迎) <歓迎経験・スキル> ■複数施設を統括したご経験 ■収支管理、人材育成、行政対応などの実務経験 ■介護業界における営業企画・入居促進のご経験 <求める人物像> ・組織運営に対して高い当事者意識を持ち、改善提案ができる方 ・現場との信頼関係を大切にしながら、柔軟かつ的確な判断ができる方 ・全体最適を意識し、数字に強く、論理的に課題解決できる方 ・介護の現場に対する理解と尊重を持ち、経営目線で支援できる方 マネジメント経験を活かして、エリア全体の成長をリードしたい方を歓迎します。
お問い合わせ先
法人名 | 株式会社ドリームキャッチャー 大阪支店 |
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