《ボーナス以外の特別報酬、約17万円の支給実績!》芦屋駅のグループホーム/介護スタッフ
応募終了期限まであと5日
掲載予定期間: 11/9(土)〜11/28(木)
掲載予定期間: 11/9(土)〜11/28(木)
給与 |
月給 185,000円〜210,000円 |
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交通 |
阪神「芦屋駅」より徒歩15分 |
職種 |
介護職・ヘルパー |
募集内容
職種 | 介護職・ヘルパー |
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給与 | 月給 185,000円〜210,000円 |
勤務地 | 兵庫県芦屋市松浜町13-18 |
最寄駅 | 阪神「芦屋駅」より徒歩15分 |
勤務時間 |
早番)8:00~17:00 日勤)8:30~17:30 遅番)10:00~19:00 夜勤)17:00~翌10:00 ※施設により多少異なります。 休憩60分 残業ほぼなし |
休日 | ■年間休暇124日! 年間休日107日+リフレッシュ休暇17日(※) ※入社日当日に支給されるが入社月により日数は変動 ■有給休暇(法定通り) |
業務内容 |
・身体介助(食事・入浴・排せつ・移乗など) ・各書類作成(ご利用報告など、簡単なPC操作) ・レクリエーション(体操・脳トレ・手芸・その他) ・送迎業務(運転・添乗など) など |
応募資格 |
初任者研修(ヘルパー2級) ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 |
その他 |
グループホーム 【月給】185,000円~210,000円 夜勤手当 5,000円/回 交通費支給(当社規定あり) 処遇改善手当(日勤195円/時、夜勤215円/時) ※1ヶ月の支給額の一例:34,320円(1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合) ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給(例:4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給) 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは? 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 介護職:平均16.9万(1213名平均・最高額100万円) ※2024年6月支給実績 中高齢者OK 経験者歓迎 有資格者歓迎 交通費全額支給 昇給あり(年1回) 寸志あり(年2回) 社員登用制度あり 制服貸与 社会保険完備 【1日のスケジュール例】 〈日勤〉 ■07:00 夜勤者からの申し送り、1日の予定の確認 ■09:00 おむつ交換やトイレ誘導 ■12:00 昼食。食事介助 ■12:30 休憩(食器の片付けや洗い物を行う) ■15:00 おやつ。自力で摂取できない人の食事介助 ■16:00 業務終了 〈夜勤〉 ■16:00 日勤者からの申し送り、食事介助 ■18:00 ご利用者様の口腔ケアやおむつ交換 ■19:00 食器の片付けや、翌日の入浴準備・服薬介助 ■21:00 消灯、体位交換やオムツ交換 ■06:00 起床、整容や更衣介助を行う ■07:00 朝食。口腔ケアやトイレ誘導を行う ■08:00 ご利用者様の見守りをしながら記録物の記入 ■09:30 日勤者に申し送り ■10:00 片付けをして業務終了 ※シフトによって就業時間が異なります。 |
兵庫県芦屋市のグループホーム【芦屋ケアセンターそよ風】にて
介護スタッフを募集します!
グループホーム、3ユニットのセンターです。
【グループホーム】居室27室
・職員体制
日勤帯:2人(1ユニット)×3ユニット
夜勤帯:1人(1ユニット)×3ユニット
【要介護度】平均介護度3
【スタッフの男女比・年齢層】
・女性8割、男性2割で平均年齢は40歳前後。
・総職員数 24名(男性6名、女性18名)
幅広い年代のスタッフが活躍中!
センター長は未経験から入職されていますので、
経験の浅い方にも丁寧にフォローしてくださいます!
□□働きやすさに自信あり!□□
■年間休暇124日!
■残業少なめ!
■社員登用制度あり
■長くお仕事できる好環境
■充実した福利厚生でバックUP
★運営会社は介護業界で実績のある
株式会社SOYOKAZEです。
お問い合わせ先
法人名 | 株式会社SOYOKAZE |
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